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疫情期间大量裁员降薪,现在再去学习IT还来得及吗?

  • 作者:云和教育
  • 日期:2022-03-22
  • 浏览:490次

2021年终于过去2022年刚刚开局,但疫情的阴霾依旧笼罩在华夏大地上,疫情之下,所有行业都在艰难求生存,每个人也在努力保住收入来源,那在企业大量裁员、就业压力骤增的当下,还想学习IT的人还来得及吗?

这个话题其实有点广泛,我们把目光聚焦到三个更具体的方面来聊一聊。

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首先回到问题本身:疫情之下,想转行学习IT,还有机会吗?从问题本身上分析,可以引出三种可能性:

1、你不是计算机专业的应届生?

2、你本身从事的工作跟IT无关,想转行从事IT工作?

3、你原本就是IT专业的,但从事了跟IT无关的工作?

不管你是哪一类人,内心能问出这个问题,说明你的最终目的是想通过学习获得更好的工作机会,那在艰难坎坷的2020年,还有好的行业和就业机会吗?

有!

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传统行业已经经受重创,餐饮行业大面积停工,西贝餐厅作为主打特色西北菜肴的民间菜先锋,疫情期间营收为零,支出几个亿,现金流断裂;损失同样惨重的还有旅游,电影,房产等行业,等着开年巨献的高投资贺岁档电影也开始无偿在手机上供人们观看、而影院关门已经近160天。

希望在互联网行业。

2003年的非典,促进了互联网+产品的新模式,2020的疫情下,互联网能催生出第二个春天吗,答案是肯定的。

疫情最严重的时期,武汉封城、人人自闭门户,面对大灾,互联网担起了责任,迎来了新的机遇和挑战。

从最大的贡献互联网医疗来说,患者在线咨询病情,减少去医院感染风险,打破医疗资源地域限制,为慢病患者解决购药问题等,阿里健康、微医、丁香园等在疫情中的表现都很突出;再者,互联网教育也放大了自己的优势,阿里钉钉超越微信成为了了苹果商店排行第一,成为上到大学下到小学每一个网课学子的必备;

更大的红利短视频在疫情期间也发挥着作用,抖音快手的直播带货给电商行业迎来了新的曙光。越来越多的互联网人开始尝试做vlloger,趁着在家希望技能翻倍;

普通白领也享受着互联网的便利,在家办公的公司通过网络在线交流,钉钉,企业微信,mook,腾讯会议等这种云办公在未来会成为一种流行的工作方式。

疫情的特殊环境、互联网行业的自然发展力,再加上5G的强力助推,国内互联网的发展更加蓬勃有力,前景空间之广不言而喻。

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但对比蓬勃发展的互联网行业,眼下却是愈发紧绷的就业压力,说了好些年的“最难就业年”,今年“狼”真的来了。

2020年大学应届生数量高达874万,比2019年增加了40万,全国暂停了高校就业招聘活动,打乱了毕业生的毕业节奏,春招已经草草收场,毕业生滞留到秋招,而秋招针对对象变成了2021年的毕业生,这必然导致就业积压,累积两年的应届生同场竞技,再加上受国外疫情的影响、祖国强大的感召,越来越多的海归回国发展,就业需求可能远超874万这个数字。

就业市场除了应届生,还有疫情后大部分被动裁员的一部分群体,要重新加入到岗位的竞争中;比起小白应届生,再求职者显然更具优势,这种优势不止在于他们有相应的工作经验、实践的工作技能,还在于企业的选择倾向。

对于企业来说,无论大厂还是小厂,企业的钱袋子因为疫情都大大缩水,更何况2019年统计的招聘企业中60%是民营企业(普通人想着进公企事业单位可以说难比登天)。但是私营企业要招聘的人基本奔着精英,反而对学历不是那么的看重,一分钱就得花出两分的价值。这也就是为什么企业不倾向招聘小白应届生的原因,因为小白不但不能立刻给企业带来价值,还要消化企业资源去培养。在艰难求生存的20年,活着是第一要义,期望公司花时间精力以及成本培养人,显然不太现实了。

说到这里,大家或许有些困惑迷茫,既说互联网行业朝阳有发展空间,又说应届生求职者就业压力大竞争优势少,那我究竟该不该学习IT?还来得及吗?

答案是,非常应该,也完全来得及。

现在的情景其实很像高考,一方面是大好前途和未来——互联网行业,一方面是摩拳擦掌、数量众多的竞争对手——应届生、再求职者,千军万马过独木桥,此时你最需要做什么呢?

提升自己成功过独木桥的概率——好好学IT。

姜淑梅奶奶60岁认字,75岁学写作,80岁出了四本畅销书,永远不要说来不及,学习永远都是有用且需要的,任何阶段都需要不断的去提升自己的能力来适应社会需求。

计算机专业的学生也许会说,我都学了三四年了,工作上够用了吧?

不够。

不讨论大学教育的知识滞后问题,相信很多应届生都会有感觉,大学所学的知识跟企业需求的差距其实很大。而国家也意识到了这个问题,所以在2019年教育部改革中去掉了大学400多个专业,增加的2000多个专业中,有很大一部分都是计算机相关专业。但不管怎么样,相关专业的应届生在实践问题的解决上,还是欠缺实际技能的。

也有人会说,那我跟着行业大拿学习不就可以了?

我身边有很多跟着自己的亲哥哥亲姐姐学习的例子,一开始彼此都会很有热情,但往往会无疾而终,要么是因为哥哥姐姐行业大拿没有更多的业务时间,要么是他们教的内容零散不成体系,学而无果。

所以,培训机构的优势就凸显了。

任何一个机构既然存在,都有他的价值,哪怕是一个小课桌形式的。计算机专业知识也好、实际项目操作也好,培训机构能以系统完整、由浅入深的体系化课程带你学习,培训学费其实只有一小部分是知识本身,更大一部分其实是课程背后由实践经验积累的价值。

当然,各个机构的能力是不一样的,有的机构,你进去学了,仅仅就能入行;有些机构你进去学了,你不但成功入行,还直接可以带团队。关键在于,你是否选择了用心教的机构,而你自己又是否用心学了。

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